Hallo,
ich möchte gerne wissen ob ich als Azubi verpflichtet bin am Wochenende bzw. am Samstag arbeiten zugehen.
Als ich letzes Jahr im 1. Lehrjahr war, war es selten das wir mal Samstags arbeiten mussten und wenn dann haben wir das zusätzlich bezahlt bekommen oder Urlaub.
Dieses Jahr sind neue Azubis gekommen, leider alle Minderjährig und können so gut wie niergendswo arbeiten 
Die Arbeit fällt also auf uns Azubis aus dem 2.ten Lehrjahr ab und wir sollen Samstag arbeiten kommen.
Zwar weiss ich das ich mit Geld oder Urlaub dafür entschädigt werden muss, aber bin ich auch verpflichet Samstag arbeiten zugehen, vorallem wenn ich immer die erste Wahl bin weil ich eine billige Arbeitskraft für das Unternehmen bin?
Ich musste die letze Woche jeden Tag 11 Stunden arbeiten bis Samstag und habe dafür Montag und Freitag frei bekommen.
Diese Woche habe ich Mittwochs meine 8 Std. gemacht, heute (DO) 12 Stunden und morgen (FR) von 18-02 Uhr nochmal 8 Stunden.
Jetzt soll ich auch noch Samstag und Sonntag zum arbeiten kommen, obwohl mein Wochenende verplant ist.
Unsere Einsatzleitung wollte nochmal nachschauen ob jemand anders arbeiten gehen könnte und meinem Dienstplan bis meinem Dienstende am heutigen Tage einschicken, leider geschah dies nicht und als ich anrief hatte die EL schon feierabend gemacht.
Jetzt weiss ich nicht ob ich verpflichet bin am kommenden Samstag arbeiten zugehen, vorallem wenn mir das morgen erst mittgeteilt wird und ich noch morgens nach der Arbeit vereisen wollte.
Wäre lieb wenn mir jmd. weiterhelfen könnte!
:lol: 
